Южная Корея – это одно из самых развитых и успешных государств Азии. В стране высокий уровень жизни, стабильная экономика и гибкая система социального обеспечения. Южнокорейские вузы предоставляют качественные знания и готовят высококвалифицированных специалистов, в навыках которых нуждается местный рынок труда. Правительство создает оптимальные условия для открытия иностранцами бизнеса в Южной Корее и притока зарубежных инвестиций в целом. Работа в Сеуле и других крупных городах пользуется небывалым спросом. Ведь сегодня средние зарплаты в Южной Корее достигли уровня наиболее развитых стран планеты. Экономические возможности, демократические институты, комфортный климат, изысканна кухня, древняя история и культура способствуют тому, что многие иностранцы стремятся оформить гражданство Южной Кореи и остаться в этой стране навсегда.
(далее…)
Любой труд должен оформляться официально, будь то установление трудовых отношений с наемным рабочим у индивидуального предпринимателя, с сотрудником ООО, госпредприятия, фирмы. В чем опасность пренебрежения этими обязанностями?
(далее…)
Покупатели с материнским капиталом и с ипотекой соблюдают условия: ждать 3-летия малыша не надо, при ипотеке можно сразу после получения Сертификата использовать материнский капитал; при ипотеке собственниками становятся сначала только родители, на которых оформлен ипотечный кредит, и родители у нотариуса пишут обязательство о наделении всех детей собственностью после выплаты ипотеки, – материнский капитал будет перечислен через 1,5 месяца после подачи заявления и нотариального обязательства в ПФ РФ.
(далее…)
Что касается ведущих к СНТ дорог, то тут часто возникает такая трудность: на балансе у местной администрации они не стоят, поскольку не относятся к магистралям общего пользования. И вот тут засада: ремонтировать их за счет СНТ нельзя – закон №217-ФЗ не разрешает товариществам садоводов оплачивать какую-то деятельность за пределами СНТ. Единственный выход – добиться, чтобы муниципальная власть взяла их на свой баланс.
(далее…)
Не хотите заполнять уведомление по ЕНП по страховым взносам в 2023 году? Это возможно, поскольку 2023 год – это переходный период. В 2023 году платежное поручение на уплату страховых взносов можно заполнить таким образом, чтобы не потребовалось дополнительно представлять в ФНС уведомление об исчисленных суммах страховых взносов. То есть, по сути, привычная всем платежка по страховым взносам в 2023 году может заменить “новое” уведомление.
(далее…)
Если осмотр квартиры проходит без присутствия владельца, следует обязательно запросить нотариальную доверенность. «В ней должны быть указаны адрес жилья и паспортные данные как собственника, так и человека, который непосредственно встречается с потенциальным покупателем. Нотариальная доверенность необходима, если взрослые дети сдают квартиру своих пожилых родителей, которые не могут сами присутствовать при показе квартиры», — подчеркнул эксперт «Авито-Недвижимости».
(далее…)
Кадровикам, бухгалтерам, занятым начислением пособия сотрудникам, важно помнить о некоторых нюансах таких выплат. Полезно будет о них знать и получателям пособия. В 2019 году действует новая форма справки из ЗАГСа о рождении ребенка. Она введена приказом Минюста №200 от 01/10/18 г. Старые бланки недействительны.
(далее…)
Для граждан Республики Беларусь, которые приезжают в Москву, останавливаются в Санкт-Петербурге или любом ином городе России созданы, наверное, одни из самых больших преференций в плане упрощения пересечения границы и въезда на территорию страны, дальнейшей регистрации и проживания и даже, как итог, получения ВНЖ и гражданства РФ.
(далее…)
Калькулятор страховых взносов с заработной платы предназначен, в большей степени, для облегчения работы бухгалтеров. Калькулятор существенно снизит затраты времени на расчет страховых взносов и позволит бухгалтеру избежать ошибок, которые, в свою очередь, могут привести к начислению пени, штрафным санкциям и необходимости в исправлении отчетности.
(далее…)
Согласно пункту 4 приложения к приказу № 699н, выявлять потенциально опасные и вредные производственные факторы может сам работодатель либо его представитель вместе с сотрудниками. Для этой задачи не нужно обращаться за услугами в стороннюю организацию.
(далее…)
